一般来说，很多人都是期待着各种各样的假期的，当然这是对于上班的人来说，因为放假期间是有工资可以拿的，那么护理假的相关制度是什么呢？

一般依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。

要知道护理假制度，不是个新鲜事物。目前，全国已有多个省市通过地方立法，建立了独生子女家庭老年人护理假制度。该制度具体是指独生子女父母患病住院期间，用人单位应给予的假，且不得扣减陪护期间的工资、津贴与奖金等福利。对于陪护假的具体天数，各地从15至20天不等。