特岗教师的工资待遇及保障政策

“特岗计划”教师在聘任期间，执行国家统一的事业单位工资制度和标准。

津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。

“特岗计划”教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。

“特岗计划”所需资金由中央财政和地方财政共同承担，以中央财政为主。

中央财政设立专项资金，用于“特岗计划”教师的工资性支出。

从2017年起，中央财政特岗教师工资性补助标准提高为西部地区人均年2.7万元。