强化理论的四种类型

强化理论可以分为四种方式：1.正强化。2.负强化。3.正惩罚。4.负惩罚。在企业安全管理中，应用强化理论来指导安全工作，对保障安全生产的正常进行可起到积极作用。在实际应用中，关键在于如何使强化机制协调运转并产生整体效应。 “强化”这一观点在巴甫洛夫的经典条件反射理论、桑代克的试误理论中都曾提到，但真正对“强化”进行全面系统研究的则是斯金纳。在巴甫洛夫经典条件反射中...