标签是一种标记或标识符，用于描述或归类事物、人或概念。它们通常以单词、短语或符号的形式出现，用于辅助搜索、组织和分类信息。

标签可以用于各种不同的领域，例如社交媒体、图书馆分类、商品标识等。通过给事物贴上适当的标签，可以方便用户快速找到相关内容，并帮助提高信息的可检索性和可理解性。标签的使用范围广泛，使得用户可以更有效地管理和查找自己需要的信息，提高工作和学习的效率。

简历标签（tag、关键词）这是继传统的简历分类之后，一种更为灵活更具个性化的简历分类方式，可以简单地理解为自定义关键字。标签由个人用户自由设置，最好把简历中最想透露给企业的关键信息设为标签，用以突出自己的优势，方便企业更快速地搜索到你。

简历标签是求职者制作发布简历的一个必要步骤，是简历内文关键内容的提炼，和其组成一份更完整的简历，两者并不是并列关系。就像写论文，标签是索引，简历内文是正文一样。”。