可以，36岁也可以参加富士康的暑假工，但是不是以暑假工的身份签订合同。富士康公司属于代加工企业，需要的员工非常的多，每年公司进入旺季的时候会大量缺员工，但是社会工招不够，就会跟学校合作招聘暑假工，目的就是为了填补员工不足的问题，36岁了虽然不是学生，但是可以去富士康，因为富士康大量缺人，能干活的都要。