做课程顾问并不是一份容易的工作，但要想成功，却极有前途。课程顾问的压力主要来自四个方面：

1.和客户的沟通：客户有可能提出更多的要求，而且需求也可能一直在变化；

2.满足客户的需求：顾问需要根据客户的不同需求提供不同的建议；

3.沟通和分析：经常要对最终结果进行总结分析，提出优化改进措施；

4.时间紧迫：很多时候会遇到客户要求必须在特定时间内完成任务的情况。