中信银行薪资待遇及职业前景

根据网上中信银行薪资情况的相关资料显示，中信银行不同岗位的薪资待遇情况大致如下；

1.客户经理岗，平均工资水平在6600元/月左右，比同行高出10%。

2.柜员岗，平均工资水平在5100元/月左右，比同行高出2%。

3.大堂经理岗，平均工资水平在4000元/月左右，比同行高出3%。

4.会计岗，平均工资水平在6900元/月左右，与同行工资水平相当。

5.产品经理岗，平均工资水平在9000元/月左右，比同行低6%。

由以上岗位工资水平可以看出中信银行薪资待遇明显高于其他大多数银行。当然，银行体系内员工工资多少的决定因素不只有岗位，同岗位情况下，不同地区、不同分行之间的薪资差异也是相当之大，少的一年也就3、4万，多的起步20万也很正常，所以大家别听信一家之言，一定要具体分析。

第一，和所在地区整体收入水平成正比。

第二，相对来说，柜员收入相较其他岗位偏低，客户经理在基本完成任务的情况下，相对要高。

第三，所在分支行的收入分配政策，这个一来和该银行整体政策有关，二来和领导想法有关，所造成的差异很大。

第四，不同银行在不同城市的竞争力不同，所以不能一概而论是大行待遇好，还是城市银行待遇好。

第五，如果某行在某地区竞争力强，业务份额占比大，做起业务比较轻松，其待遇水平相应就高。

银行从业人员工作相对稳定，虽不比公务员那种铁饭碗确也不似商业企业那样充满不确定，职业前景广阔，进入银行工作绝对是一个不错的选择。