我把我在另外一个回答的复制上来:11年毕业去汉柏，14年离职。11年那会儿公司意气风发，结果半年之后就不行了，后来越来越不行。要求技术人员穿正装，把你恶心走就不用给补偿了。餐补长时间不发，原因内部人都知道。很多同事离职都会和汉柏进行劳动仲裁，要不然奖金什么拿不到。说到奖金，每年拖到78月份才发，或者根本就没有呵呵呵。现在据说借壳上市了，但是5年的老员工，基本没有任何回报呵呵呵。本来走了也懒得说这些情况来着，最近跳槽做背景调查才知道，明明当时我主动离职的，给我写的是合同到期不续约，真是坑人坑出翔来了。要是你技术能力不强，将来也没啥大抱负的，我觉得可以去汉柏上班，否则还是别去被坑了。